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Outils pratiques - 23 article(s).

Rubriques

Lettre aux parents
courriers administration

11 janvier 2019
Dématérialisation des bulletins de salaire Attention : à partir de fin juin 2019, les bulletins de salaire en version papier ne seront plus envoyés. Les bulletins de salaire ne seront disponibles qu'en ligne sur un serveur sécurisé. Le 20 décembre dernier, vous avez été destinataire d'un mail (sur votre boite mail académique https://www.ac-caen.fr/site-internet/espace-professionnel/mel-ouvert/) vous informant qu'un nouveau dispositif est entré en vigueur concernant les bulletins de paie. A partir de janvier 2019 et jusqu'en juin (...)

4 octobre 2017
Modèle de déclaration préalable grève Voici un modèle de déclaration d'intention de grève. Pour la grève du 10 octobre elle doit être arrivée samedi à l'inspection.

13 janvier 2017
Guide Pratique AESH, CUI, AED 2016/2017 De plus en plus d'AVSco, AVSi et aide à la direction d'école nous posent des questions et nous interrogent sur leurs droits. Vous trouverez en PJ ci-dessous notre guide pratique qui vous éclairera peut être. Au sommaire du guide AESH, CUI et AED : √ Trois contrats de personnels non-enseignants page 3 √ Les conditions de recrutement page 4 √ Les missions exercées au sein des écoles page 5 √ Durée, renouvellement et période d'essai des contrats CUI, AESH et (...)

17 novembre 2015
Bulletin spécial "première inspection" Le SNUipp-FSU a préparé un bulletin spécial "première inspection" avec des informations sur les modalités de l'inspection : le déroulement de l'inspection, les documents à présenter, le rapport d'inspection et la note, des questions-réponses que l'on se pose tous, etc. Nous avons envoyé ce document papier à nos collègues T2 syndiqué.e.s Il est cependant disponible en version PDF à tous les collègues sur simple demande par mail ou par (...)

13 novembre 2015
Le RSST dématérialisé : un outil pour saisir des éléments sur vos conditions de travail Cet outil est très facile d'usage pour saisir des observations ou des problèmes que vous rencontrez dans votre école ou votre établissement. Vous pourrez y inscrire : des évènements accidentels (accident de service, altercation violente avec des parents...) des risques (électriques, sanitaires, psycho-sociaux...) des améliorations qui seraient à apporter de vos conditions de travail (locaux vétustes, chauffage insuffisant ou disproportionné, bruit...) pour consulter les signalements (...)

11 septembre 2015
L’action sociale en faveur des personnels, découvrez-la. Le site de l'académie de Caen a été modifié dernièrement. Il en résulte qu'avec votre NUMEN vous pouvez accéder aux informations sur l'action sociale ( déplacements, loisirs, déménagement, repas, vacances ( dont les chèques vacances), garde d'enfants...). https://seshat.ac-caen.fr/login ?service=https://intranet.ac-caen.fr/intranet-academique/portal/login.php Pour les débuts de carrière, pour les collègues parents, elle est parfois très intéressante et vous pouvez solliciter ces (...)

4 septembre 2015
Brigades et composites : outil pour calculer vos heures Avec la mise en place de rythmes différents selon les communes, le temps de travail de remplaçants et des compléments de service peut dépasser les 24 heures hebdomadaires. Ces heures effectuées en plus donnent droit à un temps de récupération. Pour aider les remplaçants à comptabiliser leur travail effectif jour après jour, le SNUipp-FSU leur propose de remplir un tableur. Il s'agit de saisir pour chaque journée de classe le nombre d'heures effectuées. Pour les jours fériés, il (...)

4 septembre 2014
Brigades et composites : outil pour calculer vos heures Le SNUipp-FSU a créé un fichier Excel qui permet aux collègues brigades et composites de calculer leurs heures pour chaque semaine. Ainsi, vous saurez votre solde d'heures (positif ou négatif) pour chaque semaine, chaque période et le total pour l'année scolaire. Quelques indications pour remplir le tableau : Pour la journée de prérentrée, il faut comptabiliser le nombre d'heures de l'école de rattachement. Pour les jours fériés, il faut comptabiliser soit le nombre d'heures de l'école de (...)