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21 mars 2017

Compte-rendu CAPD du 21 mars

Le SNUipp-FSU a procédé à la lecture d’une déclaration préalable sur le résultat des permutations, le manque de remplacements et les nouvelles modalités d’inspections des T2.

Liste d’aptitude direction d’école 2017 :

27 demandes, 24 inscrits, 3 avis défavorables

Sont inscrits : Barlerin Aurélie, Benoist Lucile, Bodin Szczyglak M Christine, Brossard Yohann, Buguet Lydie, Capelle Andréa, Chauvin Thibault, Dal Camille, Dubois Nicolas, Griffaton Bénédicte, Hermenier Sophie, Hollebecque Claire, Houel Marion, Jobart Elodie, Lambert Céline, Lardillier Julien, Letouze Pauline, Marchalant Lucie, Marie Florian, Martinache Karine, Philbert Patricia, Pierre Emilie, Pihuit Chrystelle, Renouard Anaelle

Départs en stage CAPPEI 2017-2018 :

- 1 demande en option à dominante ex G pour Barbier Céline
- 1 demande en option à dominante ex E pour Sylvie Lamy
- 4 demandes en option à dominante ex F : 1 seule retenue pour Chrystele Desgrippe, et 3 avis favorables non retenues.
- 3 demandes en option à dominante ex D : 1 seule retenue pour Capelle Andréa et un avis favorable et 1 avis défavorable.

- DDEAS : 1 candidature formulée : M Leblanc Eric : avis favorable de l’inspection mais en attente d’une décision ministérielle.

Congés de formation 2017/2018

5 demandes, 3 accords.

M X (10 mois complets) Mme Poupinet Claire (3 mois 1/2) Mme Dalfeur Karine (9 mois complets)

Postes adaptés : PALCD

- Deux demandes de renouvellement de PACD sont validées.
- Deux demandes de prolongations de PALD sont validées.
- Deux nouvelles demandes de PACD sont acceptées.
- Deux demandes se sont vues refusées.

Temps partiels

Les collègues recevront un mail courant mai.

Questions diverses du SNUipp-FSU 61

Postes à profil : Suite au premier appel d’offres et aux entretiens du 27 février, certains sont pourvus :
- classe orchestre REP + école Jules Verne, Alençon (1 seule demande)
- Hôpital de Flers (4 demandes)
- Le poste MDPH (6 demandes)
- Ulis, collège Truffaut, Argentan (4 demandes)

Un nouvel appel à candidatures sera diffusé fin avril sur les postes de :
- CPD musique
- MATICE l’Aigle
- MATICE Mortagne
- MATICE Alençon
- ULIS collège, Le Mêle
- ULIS collège Balzac, Alençon
- ULIS lycée Flora Tristan, La Ferté Macé
- ULIS lycée Napoléon, l’Aigle

Circulaire mouvement

- Suite au premier mouvement, un document excel sera envoyé aux collègues restés sans poste avec la liste des postes vacants. Les collègues auront jusqu’au 26 juin 9h00 pour le renvoyer par mail. Les collègues qui ne renverraient pas leur fiche de voeux passeront en dernier.

Futurs PES et postes bloqués au mouvement :

A la rentrée prochaine, nous accueillerons 68 PES. Ils occuperont toujours un poste à mi-temps. Ils seront positionnés sur le complément des postes PMQC, les décharges de direction et les compléments de service des collègues travaillant à mi-temps. Les PES seront donc plus nombreux l’année prochaine au regard du besoin en personnel du département. Pour le moment il manque encore quelques supports.

Ineat-Exeat

Suite à une demande du SNUipp auprès du recteur en audience, 5 départs sont actés vers le Calvados et/ou la Manche. Ils seront prononcés au mois de juin.

Versement de la prime "tuteurs des directeurs faisant fonction" :

Nous avons demandé que la prime soit versée pour l’année scolaire 2015-2016 concernant les directeurs faisant fonction, l’administration attend une réponse du ministère car il existe un vide concernant la rémunération des tuteurs des directeurs faisant fonction.

Hors classe et politique de la ville :

Le SNUipp a demandé à ce qu’une expertise soit menée sur les collègues qui auraient pu accéder à la hors classe tout en étant enseignants dans une école rattachée à un quartier politique de la ville. En effet, ceux-ci auraient dû bénéficier d’un point de bonification. En effet, depuis la campagne hors classe 2015, les collègues exerçants dans une école située dans un quartier politique de la ville auraient dû bénéficier d’un point supplémentaire. Le but de l’expertise est de vérifier si des nouveaux sont concernés par cette mesure.

 

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